天平汽车保险股份有限公司 武汉大学校园专场招聘会
校园专场 2007-12-06 9:30 星期四
招聘会名称: 天平汽车保险股份有限公司 武汉大学校园专场招聘会
招聘会时间： 2007-12-06 9:30
招聘会地点： 湖北省武汉市 武汉大学生科院报告厅
招聘单位简介：
天平汽车保险股份有限公司（
www.tpaic.com）是中国第一家全国性的专业汽车保险公司，经中国保险监督管理委员会批准于2004年底成立。公司总部设在上海浦东陆家嘴金融区。天平致力于提供最优秀的汽车安全服务，打造中国汽车保险第一品牌。
天平保险开创了中国保险市场上的数个先河，是第一家实行销售外包和理赔外包模式的保险公司，是第一家提供全面汽车安全服务的保险公司，也是第一家倡导构建**汽车保险商业生态环境的保险公司。
随着汽车普及程度的飞速提高和法定保险的实施，天平保险正面临良好的发展机遇。天平保险已在上海、北京、杭州、深圳、南京、成都、广州、石家庄、宁波、金华、绍兴、嘉兴、武汉、东莞、佛山、苏州设立分支机构，，天津、重庆的机构正在筹建之中。公司计划于2008年底前基本完成在全国的战略布局，目前正处于创业成长的高速发展阶段，急需大批中高级管理人才和骨干人员。在此，天平以最大诚意邀请与天平有共同理念的创业者及相关专业人才加盟，我们将提供广阔的职业发展空间。
需求情况简介：
热招职位：
1、管理培训生（多方向发展）（20人）
经过集中培训和岗位培训，逐渐培养成为保险公司中各专业领域的骨干人才或分支机构的领导人才
职业发展方向：
财务：会计核算、财务规划分析、预算管理、财务管理等
业务管理：保单核保、风险管控
理赔：核损、核赔、查勘、人伤及法务谈判
财产险及责任险：财产险及责任险营销管理、核保管理
再保险：再保险管理
市场营销：销售管理、品牌策划，经营分析、渠道管理、各地市场管理等
企划：企划精算等
分支机构：核心管理人员
招聘要求：硕士研究生（含MBA）及以上学历，专业不限，经济、保险、金融、管理、精算、汽车及计算机专业优先考虑。
2、核损管理部、核赔部－理赔储备干部（10人）
岗位职责：案件核损、核赔管理、风险分析与管控
招聘要求：本科及以上学历，汽车或相关专业。责任心强，具有良好的沟通能力和风险识别能力，能够经常出差，或者常驻外地（上海、北京、杭州、深圳、广州、南京、宁波、成都等分支机构）
3、软件开发部－软件开发岗（若干）
岗位职责：公司信息系统开发
招聘要求：硕士研究生及以上学历，计算机或相关专业。要求精通java编程，熟悉J2EE的各项技术（JSP、Servlet、EJB、JDBC、JNDI和JMS等）；熟悉MVC架构，掌握Spring、Ibatis和Structs等技术；熟悉Oracle数据库；熟悉Weblogic、Jboss和Apache等中间件服务器；重视团队合作精神，并能承受较大的工作压力和工作强度。
4、系统运营部－报表分析岗（若干）
岗位职责：公司数据统计分析、数据采集、报表报送等相关数据处理工作
招聘要求：大学本科及以上学历，计算机或相关专业。要求能承受较大的工作压力和工作强度；工作认真细致，对数据有一定的敏感性；精通Oracle PL/SQL 编程语言，对SQL优化有一定认识，有一定的java开发经验；有一年以上报表数据采集或者开发工作经验，或在其他保险公司做过类似岗位者优先考虑。
5、系统运营部-网络工程师（若干）
岗位职责：保障网络的日常运行、安全维护
招聘要求：硕士研究生及以上学历，计算机或相关专业。精通主流网络设备的安装、配置、管理和网络安全措施的实施；了解交换机、路由器、防火墙和TCP/IP等网络设备及技术应用；精通计算机软件、硬件维护，网络系统的日常管理、维护，保障各种服务正常运行，具有独立的网络维护和排除故障能力；了解网页制作技术如JavaScript、HTML、XML、CSS等编程语言；了解大型网站的整体设计、规划和制作流程。
6、办公室－宣传岗（1人）
岗位职责：公司对外宣传及内部信息、文化刊物编辑，包括公司网站的日常管理工作
招聘要求：大学本科及以上学历，新闻、文学等文科相关专业。具备公共管理知识和企业宣传知识、会摄影、美工、编辑等技术、文字能力较强；敬业、廉洁、高效、果敢，具有较强学习创新能力和人际交往能力；熟悉企业经营运作，懂管理。
7、采购中心—采购管理岗（1人）
岗位职责：组织管理采购工作，确保职责范围内各项工作规范有序的开展
招聘要求：大学本科及以上学历，经济、管理类相关专业。有较强学习能力强熟悉ISO9000质量认证体系的知识；有较好的计算机应用水平；有较强的商务谈判和沟通技能；上海市本地户籍，精通上海话者优先。
8、电话中心—行政岗、人事岗、培训岗、质检岗（共5人）
工作地点：成都
岗位职责：行政岗负责电话中心办公室及日常行政工作；人事岗负责电话中心人员招聘和员工管理等相应人事工作；培训岗负责组织员工入司培训，协助完成电话中心各级人员的培训支持工作；质检岗负责对电话通话内容做质量检测，同时对电话中心提出改进意见
招聘要求：大学本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、金融、保险等相关专业。有较强的协调沟通能力；有较好的计算机应用水平；思维敏捷、观察力、分析能力强；成都市本地户籍，普通话水平优秀者优先。
组织主办单位： 武汉大学
