非凡

一周前收到morgan stanley的面试通知，被告知两个小时的面试，一小时technique，一小时interpersonal，网上搜了一些面经，可我仍然很怕，一是英语表达，一是我知道自己几斤几两，technical基础知识的确不怎么样。可是怎么也得尽全力准备，人都说从morgan面回来的人都是面霸，所以这样的机会难得。这一周来准备的都是java的知识，最重要的是我要用英文重新学一遍java基础，理解性的东西我没时间用英文重新学习，只能把自己以前理解的java对映记忆相应的关键字。Tom说我们应该把面试当作promote自己的机会，而不是为某家公司而学的。听起来很有道理，的确如果没有面试的机会我干嘛学这些。经过一周的温故，竟也真的理解到不少以前无法突破的东西，所以说学习其实跟身在其山中是一个道理，若不能换个角度理解，是很难体会到知识的真谛的。
  
我已经尽了自己努力准备这次面试，原本也就没抱什么希望第一次就会成功，所以今天也没什么压力，纯粹当作练兵，只是我感觉这个面试来的有些早。早上晚起了一小时，inerpersonal skills已经没时间准备了，就匆忙看了一眼CV和几个open questions的例子，到地铁上再想吧。10：00的面试，我墨迹到9：05才出门，还穿着极不习惯的皮鞋，一路跑到地铁站，一上车就预报说这趟地铁晚点，我可真缞，好在就晚了7分钟，到了canary wharf，出了地铁站，我无心再欣赏壮观的高楼群，一路奔向20 Cabot Square。这里并不像citi group那么高，就是普普通通的办公楼，似乎配不上他的名声。可事后才知道这只是3栋中的一座，另外还有两栋office building，只是technology division在这里。今天上午的除了我还有另外一个来自Iran的兰卡毕业的master参加面试，我先inerpersonal，他先technique。
  
一共四个面试官，每部分各两个，他们首先都介绍了各自所在的部门以及负责的工作，然后说明了面试中要考察什么。紧接着面试就开始了。The 1st question：take an example of your achievement. 我举了大学参加数学建模的例子，遵照STAR规则说的，但是语言还是罗嗦。中间讲到了teamwork中会发生一些问题，他们就会紧接着问什么性质的问题，take an example，我解释完后他们仍会紧追不舍，你如何解决这样的问题。The 2nd question: the example you took just now is a small teamwork, now take an exampe of a teamwork more than 10 persons. 我举了以前做过的一个项目，中间他们又问了很多问题，你的角色，你如何finish a task，如何communicate with the teammates，发生过什么样的问题，如何解决，如何证明你的solution是正确的，如果别人的错你如何告诉他。The 3rd question: take an example your successful job. 举完例子解释完后他又问since that was a yearly activity, how you think you were more successful than the other year's? how did you make it more successful? The 4th question: take an example you were totally unsuccessful. 我先举了个客观条件造成失败的例子，谁知不合格，since the conditions you cannot prevent, you should take the other example that due to your own reason. 我想了足足20s，胡乱编了一个，谁知他们还挺满意，but, if you can do it again, what you will do? The last 2 questions: what will you be in 5 years time? & why you choose morgan stanley?总而言之，全部的问题都是examples based，中间有个问题被他们给绕得晕头转向我都不想说了。

非凡

休息了10分钟后technique部分就开始了，他们告诉我morgan stanley在london技术部门的员工1700人，他们的技术他们的system是最好的。说得我直后悔刚才怎么没表现好点。介绍完technology的分布后，the 1st q: java作为面向对象语言的特点，为什么要有继承，什么是overloading，overriding和overloading的区别，inerface，abstract class，list, arraylist, listlist, java 和 C++区别，java程序怎么执行的，C++怎么执行，JVM干嘛的，.class跟.java的区别。操作系统部分问我os怎么执行打开一个.txt文件，registry相关的，还有一些从来没听说过的。database部分让我画book,customer,order的ER图，然后问一个customer order 了两本书是怎么实现的，还有blablabla。。。总的来说问题都是basic的，可是我的表现很差，我跟他们的交流严重有问题，他们问得很抽象，每个问题我都让他们给换几种方式解释才能理解。这其中有英文问题，由专业术语问题，有表达方式问题，还有确实有些我不懂的。1小时过的很快，主要都浪费在大家相互解释上面。
  
2个小时的面试收获很大，我没有任何遗憾的，虽然明知道结果是什么，可是我认为自己确实感受到了real inerview，我比较清楚地明白我要努力的方向了。所以我很high地跟7个人绘声绘色讲述了我的inerview（一次一个人），说得我是声嘶力竭，下午还逛了会儿街，吃了大碗面，还接到了merrill lynch的面试通知。i hope everything will be fine。。。